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259 人力缺口 第2页

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    人头上要分到150万的生产任务,全国上下,哪有劳动生产率这么高的企业? 当然,客观地说,这15个亿与此前汉华机械厂的营业额在算法上是有所不同的。

    比如说,出口非洲的一套小化肥设备,汉华机械厂的国内供货价格不过是40万人民币,但卖到非洲就是80万美元,合300多万人民币。

    还有运动型自行车,褚红阳随机应变,报出了800美元的高价,郎冬回来算了半天,按着最严格的质量要求,也就是400人民币打住了,这又是差不多10倍的报价。

     这样三扣两扣,不管怎么说,折算成国内生产成本,也有好几个亿,靠现在这1000多职工,怎么能够做得完呢?其中那些出口的化肥设备,还涉及到远涉重洋去异国安装,人力投入是非常可观的。

     缺人!这是与会的干部们共同的感觉。

     “目前咱们的电焊工满打满算只有80人,其中一半以上是从其他厂返聘过来的退休职工,四分之一是汉华技校培养的学徒工。

    这次林经理带回来50多套化肥订单,合成塔、冷凝塔、换热器、废热锅炉,加加拢有200多个罐子,全都是焊接的活。

    到现场去安装,也有大量的焊接工作,咱们的人手远远不足。

    ”技术处长韦东齐忧心忡忡地说道。

     “老郎那边不是还有一些焊工吗?不能调过来救救急?”总经理苏宝成指了指郎冬,说道。

    他是经委派来的干部,对于工厂业务只限于报表上的认识,没有实际艹作过。

     郎冬摇摇头道:“我们浔自的焊工和汉华厂的焊工方向不同,他们是焊大件的,我们是焊小件的,要转型需要一段时间。

    再说,我们的自行车生产上来以后,对于焊工的需求也非常大,我现在还琢磨着要从化工设备这边挖几个人过去呢。

    ” “你敢!”朱铁军瞪着眼睛,装出一副凶神恶煞的样子说道,众人随即哈哈大笑起来。

     “主机的生产也是一个问题。

    ”技术处的副处长范世斌补充道,“冰机、氨压缩机、液氨泵,也是一两百台。

    咱们引进了一批数控机床,可以有效地提高生产率,但人手方面的缺口还是非常大的。

    ” “你们老厂那边的工人,都过来没有?”苏宝成对陈伟国问道,他说的老厂,是指汉华机械厂在丰华那边的老厂区。

     汉华重工作为一家新组合起来的企业,内部人员分属于不同的来源,相互之间还保留着“你们”、“我们”这样的称谓。

    苏宝成更是一个典型,他是直接从经委空降过来的,对谁都说是你们,全然忘记了他是所有人名义上的领导。

     陈伟国介绍道:“丰华那边的高级技工都已经调过来了,现在主机的生产都集中在浔阳这边。

    老厂只留下了一些老弱病残,负责一些不太重要的配件的生产。

    有些工人全家老小都在丰华,要让他们迁到浔阳来,有点难度。

    ” “汉华技校有100名机械技工,现在在我们机床公司实习,随时可以调过来用。

    ”岑右军对大家说道。

     现任技校校长的梁广平不失时机地恭维道:“要说起这些学徒工,就得说小林的确是很有远见。

    当初招生的时候,我还担心人数太多,未来没法安置,是小林非
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